សេចក្តីបង្គាប់នេះត្រូវបានធ្វើឡើងដោយក្រុមប្រឹក្សាអាជ្ញាកណ្តាលទៅលើករណីវិវាទនៃភាគី ក្រុមហ៊ុន វ៉ាយអូលែត អឹភែរឹល​ (ខេមបូឌា) (និយោជក) និងភាគីតំណាងកម្មករនិយោជិតក្នុងការដោះស្រាយវិវាទការងាររួមនៃក្រុមហ៊ុនវ៉ាយអូលែត អឹភែរឹល​ (ខេមបូឌា) (កម្មករនិយោជិត)។ យោងតាមសេចក្តីបង្គាប់អាជ្ញាកណ្តាលមានការទាមទារចំនួន៦ពីកម្មករនិយោជិត នៅក្នុងរបាយការណ៍ផ្សះផ្សាមិនសះជារួមមាន៖ ១) និយោជក​សង​ប្រាក់​បំណាច់​កម្មករ​និយោជិត។ ២) និយោជកផ្តល់អាទិភាពដល់អតីតកម្មករសម្រាប់ការងារនៅពេលរោងចក្របើកដំណើរការឡើងវិញ។ ៣) និយោជកផ្តល់ ៥០% នៃប្រាក់ឈ្នួលសម្រាប់រយៈពេលបីខែនៃការមានផ្ទៃពោះ (ខែពី៤ ទៅ៧) ដល់ស្ត្រី; ៤) និយោជកប្រគល់ប័ណ្ណរបស់កម្មករ; ៥) ក្រសួងការងារ និងបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ (MoLVT) ផ្តល់ការគាំទ្រការព្យួរប្រាក់ឈ្នួលពីរខែដល់កម្មករ។ ៦) និយោជកផ្តល់ប្រាក់ឈ្នួលចំនួនប្រាំថ្ងៃធ្វើការក្នុងឱកាសបុណ្យចូលឆ្នាំខ្មែរ។ សេចក្តីសម្រេច និងបង្គាប់នៃសេចក្តីបង្គាប់នេះ ការទាមទារដំបូង និងចុងក្រោយត្រូវបានច្រានចោល ហើយភាគីទាំងពីរបានយល់ព្រមដកអ្នកផ្សេងទៀត។

• ភាសាខ្មែរ